Una denuncia se dio a conocer en redes sociales, en la cual una madre expuso la muerte de su hijo, quien tuvo un accidente laboral con la empresa que realiza los trabajos en la Puerta del Diablo y por el caso, el Ministerio de Trabajo se reunió con la empresa involucrada para que responda de acuerdo a la ley.
Según la denuncia de la madre, Cristina Ramírez de Ortiz, residente en Rosario de Mora, el joven Douglas Enrique Ortiz Ramírez, quien habría muerto en un accidente laboral el 2 de septiembre se encontraba trabajando en la obra de la Puerta del Diablo, cuando fue atacado por un enjambre de abejas, junto a su compañero, por lo que, al intentar huir, cayeron al precipicio.
La emergencia fue atendida por socorristas de Cruz Verde Salvadoreña, sin embargo, Douglas Enrique Ortiz murió, mientras que su compañero pudo ser rescatado y atendido por los cuerpos de socorro.
La empresa responsable de los trabajos ofreció únicamente $53.85, con el objetivo de no tener una demanda, tomando en cuenta que la muerte fue manejada por picadas de abejas, cuando según la denuncia, fue por un accidente laboral, ya que "el fallecido no contaba con el equipo de seguridad necesario a la hora del accidente", se detalla.
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Cristina Ramírez de Ortiz, madre del joven, le pidió en un video, al ministro de Trabajo, Rolando Castro, que hiciera justicia para su hijo y le explica que Douglas Ortiz Ramírez era quien llevaba el sustento diario a la vivienda.
El ministerio de Trabajo, Rolando Castro, se pronunció ante la denuncia y aseguró que la empresa sería convocada este día al Ministerio de Trabajo. "Responderá como debe de ser, en base a la ley", aseveró el ministro y agregó: "la pérdida de la vida de un trabajador no es un hallazgo común y corriente. Es algo grave que la parte empleadora debe responder, haremos justicia laboral se lo prometemos a esa madre que hoy llora a su hijo", dijo.
La familia de la persona fallecida recibió un recibo emitido por la empresa involucrada, en el cual se detallaba que los $53.85 corresponderían a los tres día laborados por Douglas Ortiz Ramírez y en el mismo documento que no contenía un sello oficial, se indica que la empresa queda exonerada "de cualquier reclamación presente o futura, de la naturaleza que fuere, derivada de la relación laboral que doy por terminada en este acto".
